Recrui­ting
neu gedacht

Wir bringen das zusammen, was zusammen passt. 

Wir setzen auf Beziehung statt Bewerbung.

Unsere Perfect Matches sind nachhaltige Erfolge. Für beide Seiten.

ME ist Dein ver­läss­li­cher Part­ner in der Per­so­nal­be­ra­tung. Ob Arbeit­ge­ber oder Arbeit­neh­mer: Unse­re Lei­den­schaft sind die Bezie­hun­gen zwi­schen Men­schen. Wir beset­zen kei­ne Posi­tio­nen, wir ent­wi­ckeln Orga­ni­sa­tio­nen. Direkt, schnell und unkom­pli­ziert brin­gen wir zusam­men, was wirk­lich zusam­men passt. Unser erfah­re­nes Team aus HRlern, Psy­cho­lo­gen und Trai­nern schafft eine wer­te­ori­en­tier­te Basis, die nach­hal­ti­gen Erfolg garantiert. 

Für Unternehmen: schnell, digital, passgenau

Wir beset­zen kei­ne Jobs. Wir fin­den Mar­ken­bot­schaf­te­rin­nen und Wer­te­pa­ten. Trans­pa­rent und in direk­tem Aus­tausch. Denn Schnel­lig­keit ist der Key-Fak­tor am Arbeits­markt. Mit unse­rer Beglei­tung schaf­fen wir einen ergeb­nis­fo­kus­sier­ten Hiring­pro­zess und ein Onboar­ding, das eine höhe­re emo­tio­na­le Mit­ar­bei­ter­bin­dung garantiert. 

 „Work-Life-Balan­ce fast so wich­tig wie Gehalt“

Quel­le: Stu­die Arbeit­ge­ber­at­trak­ti­vi­tät 2022 – Mana­ger Seminare

Was Unternehmen attraktiv macht…

Für Kandidat:innen: transparent, ehrlich, ganzheitlich

Den pas­sen­den Job im pas­sen­den Unter­neh­men zu fin­den, der zur aktu­el­len Lebens­pla­nung passt?
Das schaf­fen wir gemein­sam. Ganz offen und ehr­lich bera­ten wir Dich, ob es der rich­ti­ge Kar­rie­re­schritt ist und ob wir eine Pas­sung sehen. Schnel­le, trans­pa­ren­te Pro­zes­se, ver­läss­li­che Feed­backs und ein Onboar­ding­coa­ching las­sen Dein Selbst­ver­trau­en wach­sen und ganz neue Poten­tia­le entfalten.

Für Kandidat:innen: transparent, ehrlich, ganzheitlich

Den pas­sen­den Job im pas­sen­den Unter­neh­men zu fin­den, der zur aktu­el­len Lebens­pla­nung passt?
Das schaf­fen wir gemein­sam. Ganz offen und ehr­lich bera­ten wir Dich, ob es der rich­ti­ge Kar­rie­re­schritt ist und ob wir eine Pas­sung sehen. Schnel­le, trans­pa­ren­te Pro­zes­se, ver­läss­li­che Feed­backs und ein Onboar­ding­coa­ching las­sen Dein Selbst­ver­trau­en wach­sen und ganz neue Poten­tia­le entfalten.

Mehr über uns

Schritt für Schritt zum Erfolg

Wir setzen mehr auf Beziehung als auf Zahlen 

Von Start­up bis Kon­zern, von Pas­sung fin­den bis zur Recrui­tin­g­stra­te­gie – völ­lig egal in wel­cher Grö­ßen­ord­nung. Wir haben in den ver­gan­ge­nen Jahr­zehn­ten tau­sen­de von Stel­len besetzt und zehn­tau­sen­de Bewer­bungs­ge­sprä­che geführt, Men­schen für Stel­len begeis­tert und Matchings erar­bei­tet. Und wir freu­en uns dar­auf, noch vie­le wei­te­re Men­schen mit­ein­an­der zu verbinden. 

Die richtigen Kandidaten an die passenden Unternehmen binden.

Was sagt ihr?

Das wich­tigs­te Güte­sie­gel für unse­re Arbeit sind eure Erfahrungen.

Chris­toph

„Schon nach unse­rem 1. Gespräch, war mir mei­ne Per­spek­ti­ve viel kla­rer und auch die wei­te­re Zusam­men­ar­beit hat mir noch­mal einen rich­ti­gen Moti­va­ti­ons­schub verpasst.“

Julia­ne

„Die Zusam­men­ar­beit mit ME ist schon ein Per­fect Match an sich.“

Brit­ta

„Der Mensch und die zwi­schen­mensch­li­chen Bezie­hun­gen ste­hen für Björn und Jens im Vor­der­grund, das spürt man sofort und hat mir gro­ße Sicher­heit geschenkt in der schnell­le­bi­gen Arbeitswelt.“ 

Lass uns gemeinsam loslegen.